2009年1月16日，制造部组长培训班如期举办。本次培训是专门针对基层管理者的一次培训，旨在提高基层管理者的管理技能，增加员工的凝聚力，强化基层管理者的纽带作用。随着企业在市场中的竞争越来越激烈，人员流动性也越来越大，所以怎样对员工进行培训，基层管理者应该怎样给自己定位，怎样更好地和员工进行沟通，怎样让员工融入公司的企业文化成为本次培训的重要课题。

    在培训前的启动会上，周副总经理对本次培训进行了动员，鼓励学员珍惜每一次学习机会提高自己；制造部黄部长也给大家提出了学习要求，分析了本次培训的特点；并且要求学员在课程结束后能够结合自己工作的实际情况，展开课题改善活动，这样才能让本次培训真正起到好的效果。

按照周总和黄部长的要求，本次的学员都是自愿报名参加学习的。在为期两天的课程学习中，学员们认真听讲，积极思考，踊跃参与互动环节，学习气氛非常浓厚。各团队之间还展开了激烈的竞争，最后，得分最高的一个团队得到了老师送出的小礼物，礼物虽小，却是对大家学习精神的一种肯定！

    本次的课程虽然结束了，但这只是本次培训活动的开始。在接下来的几个月里，学员们还需要认真实践所学内容，完成老师留下的课后作业，并且把所学的溶入实际工作当中，那样才算是真正地在培训活动中取得了收获！